Op 11 oktober ben ik op uitnodiging van Empatec op werkbezoek geweest bij hun locatie in Franeker. Empatec is een bedrijf waar mensen werken die moeite hebben om een baan te vinden. Dit kan komen doordat ze hun baan zijn kwijtgeraakt, een vluchteling zijn met een verblijfsstatus, of door lichamelijke of geestelijke redenen moeilijk werk kunnen vinden.
Een deel van de werknemers heeft vroeger bij de Sociale Werkplaats gewerkt. Het doel van Empatec is nu om de meeste deelnemers te helpen om, na training, weer terug te keren in de maatschappij en een baan te vinden.
In Franeker werkt Empatec samen met Pastiel. Dit bedrijf helpt de werknemers om weer (gedeeltelijk) aan het werk te gaan bij gewone werkgevers, met of zonder begeleiding. Jobcoaches begeleiden de werknemers tijdens dit proces. Zo ontstaat er een goede relatie, en worden de talenten van de werknemers zichtbaar en benut.
Werknemers kunnen leerlijnen volgen om zich te ontwikkelen in verschillende vakgebieden, zoals Verpakken, Metaal en Montage, Groen, Schilderen, Horeca en Schoonmaak. Voor deelnemers voor wie dit te moeilijk is, biedt Empatec een werkcontract dat is aangepast aan hun mogelijkheden.
Na een uitgebreide rondleiding door het bedrijf kregen we uitleg over hoe Empatec werkt en hoe de werknemers de verschillende leerlijnen kunnen volgen. Het was een leerzaam werkbezoek aan een bedrijf dat op een positieve manier bijdraagt aan de ondersteuning van inwoners die moeilijk aan een baan komen.